JOB DESK HOUSEKEEPING DEPARTEMENT DI KAPAL PESIAR (AKOMODASI)

Bertanggung jawab atas kebersihan, kerapihan di kabin atau kamar tamu di kapal pesiar dan berada di bawah Departemen Housekeeping. Divisi ini bertanggung jawab untuk membuat penumpang nyaman saat mereka berada di kamar mereka termasuk perawatan kabin, ruangan, layanan pembawa pesan (Messenger Service), pengambilan dan pengantaran Laundry. 

Pekerjaan di departemen Housekeeping Cruise Line ini sangat mirip dengan pekerjaan di sebuah Hotel bintang lima atau Resort : Room Steward / Stewardess yang melakukan pekerjaan pembersihan dan perawatan harian kamar-kamar tamu dan Pekerjaan Housekeeping lainnya, Chief (Executive) Housekeeper, Assistant Executive Housekeeper, Head Butler, Butler, Pool Butler, Head Room Steward / Stewardess.

Ada pula sebuah divisi yang terpisah yang melakukan pembersihan umum dan pemeliharaan area umum di sekitar kapal dan menawarkan pekerjaan untuk posisi Bagian Kebersihan / Utility.

Pelayanan Laundry di sebuah kapal Pesiar harus berjalan secara kontinyu. Bed linen, handuk, taplak meja, dan beberapa seragam kru harus dicuci setiap hari. Divisi ini menawarkan pekerjaan Cruise Line untuk pengawas Laundry dan Laundry / Linen Kiper.

Sebagian besar jalur pelayaran menggunakan perekrut lokal untuk posisi staf ini dan calon direkrut dari seluruh dunia. Housekeeping berada di bawah Departemen Hotel dan sebagian besar personel dikategorikan sebagai Kru Akomodasi kecuali House Keeper Executive (kepala departemen) dan Asisten Kepala (Executive) House Keeper yang mempunyai jabatan sebagai perwira (Officer positions).

House Keeper Executive (Supervisor dari Departemen Housekeeping Cabin Services, Room Services, Bell Services, Penanganan Bagasi Penumpang dan Distribusi) - diharuskan berpengalaman profesional di hotel atau berpengalaman diKapal Pesiar sebelumnya di posisi terkait. Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris yang Sangat baik. Perkiraan gaji : $ 3000-3800 US per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu.

Asisten Kepala House Keeper (adalah Perwira berpangkat dua strip, mengawasi operasional sehari-hari dari Departemen Housekeeping seperti yang diarahkan oleh Kepala House Keeper) - diharuskan berpengalaman profesional di hotel atau berpengalaman diKapal Pesiar sebelumnya di posisi terkait. Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris yang Sangat baik. Perkiraan gaji: 

$ 2500-3400 AS per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu. Mempunyai peluang untuk dipromosikan ke Kepala House Keeper.

Floor Supervisor (Melakukan pengawasan dibagian kabin dan pelayan kabin seperti yang diarahkan oleh chief housekeeper) - diharuskan berpengalaman profesional di hotel atau berpengalaman diKapal Pesiar sebelumnya di posisi terkait. Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris yang Sangat baik. Perkiraan gaji: $ 2400-3200 AS per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu. Mempunyai peluang untuk dipromosikan ke Asisten Kepala House Keeper (Assistant Chief Housekeeper).

Head Room Steward / Stewardess (bertugas mengawasi stasiun kabin dan pelayan kabin seperti yang diarahkan oleh Floor Supervisor) - diharuskan berpengalaman profesional di hotel atau berpengalaman diKapal Pesiar sebelumnya di posisi terkait, Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris yang baik. Perkiraan gaji: $ 2200-2800 AS per bulan bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu. Mempunyai peluang untuk dipromosikan ke Floor Supervisor.

Pekerjaan Housekeeping (Room) Steward / Stewardess di Kapal Pesiar

Housekeeping (Room) Steward / Stewardess / kabin Attendant (bagian pembersihan harian kabin penumpang) - berpengalaman profesional di Hotel / Resort sebelumnya. Mempunyai kemampuan berbahasa Inggris yang cukup baik. kisaran gaji: $ 1800-2200 AS per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu. Mempunyai peluang untuk dipromosikan ke Head Room Steward / Stewardess.

Assistant Room Steward / Stewardess (Pekerjaan hariannya adalah membersihkan area Kabin yang telah ditugaskan dan melayani permintaan laundry penumpang) – posisinya paling bawah (entry level), berpengalaman dalam tugas-tugas rumah tangga dan mengenal berbagai alat dan peralatan kebersihan. Mempunyai kemampuan basic Bahasa Inggris. kisaran gaji: $ 1200-1500 AS per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu. Mempunyai peluang untuk dipromosikan keposisi Room Steward / Stewardess.

Head Butler

Fungsi dari Head Butler adalah untuk melatih dan mengawasi para Butler di kapal kapal pesiar sesuai dengan standar pelayanan Perusahaan. Tugas utama dan tanggung jawab Head Butler meliputi :

- Laporan kepada Kepala (Executive) House Keeper

- Memastikan bahwa setiap Butler, di bawah pengawasan nya, datang ketempat kerjanya masing-masing tepat waktu, rapih dalam penampilan dan mengenakan seragam dan sepatu yang tepat, tag nama, dan setiap item yang berhubungan dengan seragam lainnya.

- Memastikan pada waktu embarkasi (kedatangan Penumpang baru) semua Butler pergi ke tempat-tempat tamu yang ditugaskan kepada mereka, memperkenalkan diri dan menjelaskan pelayanan yang ditawarkan selama pelayaran.

- Menawarkan bantuan untuk membongkar bagasi, menjelaskan waktu makan dan lokasi, menunjukkan dan menjelaskan penggunaan jaket dan kotak penyimpanan barang berharga milik tamu.

- Memonitor kegiatan tim Butler sehingga semua kamar tamu dipersiapkan sebelum embarkasi dengan semua fasilitas dan materi informasi yang dibutuhkan, seperti buklet cruise line, keranjang buah, bunga, menu layanan, menu makanan dan minuman.

- Memastikan bahwa semua Butler dalam / timnya menghadiri pertemuan, kegiatan pelatihan, kursus dan semua kegiatan yang berhubungan dengan pekerjaan lain yang dibutuhkan.

- Menyiapkan jadwal Butler dan memberikan tugas dan stasiun kerja dengan berkordinasi dengan Eksekutif (Kepala) House Keeper.

- Bekerja sama dengan House Keeper Executive, pelatih, Melakukan pengawasan dan mengevaluasi kinerja semua Butler dikapal pesiar. 

- Selain mengawasi dan melatih para Butler, Kepala Butler bertanggung jawab untuk bekerja sama dengan timnya untuk memastikan bahwa semua layanan pribadi dan informasi yang diberikan untuk para tamu telah memenuhi syarat. 

- Melakukan pemeriksaan acak untuk memastikan bahwa semua layanan yang diminta oleh tamu melalui Butler mereka diikuti dan dijadwalkan seperti yang diminta.

- Berpartisipasi dalam latihan keselamatan (Boat Drill).

Persyaratan menjadi seorang Head Butler : 

- Dibutuhkan pengalaman Minimal 2 tahun dalam bidang pelayanan makanan dan minuman di Hotel kelas atas, Resort atau Kapal Pesiar 

- Berpengalaman memuaskan dalam bidang Layanan pelanggan (customer service), Bisa membangun tim yang solid dan berkemampuan memecahkan masalah. 

- Berpengalaman sebelumnya dalam peran Butler lebih diminati, tetapi tidak wajib 

- Calon dengan ijazah Sekolah Tinggi atau Sekolah Pariwisata lebih diutamakan 

Berbahasa Inggris yang sangat baik dalam lisan ataupun tulisan 

- Kemampuan untuk berbicara bahasa tambahan lainnya mendapat nilai plus 

Berketerampilan manajemen yang kuat dan kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang multikultural

Perkiraan Gaji seorang Head Butler :

$ 2800-3800 US per bulan , bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu. Mempunyai peluang untuk dipromosikan keposisi Housekeeping Supervisor.

 

Butler 

- Laporan ke Head Butler.

- Menyapa dan memperkenalkan dirinya / dirinya masing-masing ke Tamu Suite selama embarkasi.

- Menyediakan berbagai layanan pribadi dan informasi untuk Tamu Suite.

- Melayani semua pesanan makanan dan minuman yang diminta oleh tamu.

- Memastikan telah mendapatkan stasiun tempat kerjanya dan mempersiapkan semua fasilitas dan materi informasi yang diharuskan sebelum embarkasi.

- Memastikan stasiun tempat kerjanya siap dengan semua menu makanan dan minuman, menu layanan, bunga, keranjang buah, dll.

- Menjelaskan Fasilitas suite dan lay out, Pelayanan, makanan dan minuman, opsi menu makanan dan pelayanan jasa lainnya yang berhubungan.

- Membuat pemesanan untuk berbagai kegiatan dan Pelayanan seperti wisata pantai, makan malam di Dining Room, anggur, spa, bunga, dll. Memastikan pelayanan dan fasilitas yang sudah disampaikan kepada tamu sebagaimana mestinya.

- Memberikan informasi dan jawaban yang akurat kepada Tamu, Butler harus selalu mengetahui acara rutin kapal, pelabuhan tujuan dan event khusus dengan mempelajari semua sumber yang tersedia, termasuk newsletter harian kapal.

- Menanggapi keluhan tamu dengan penuh perhatian, profesional dan positif dengan menunjukkan kepedulian dan mendengarkan secara aktif kemudian melaporkan semua keluhan tamu ke Front Office Manager untuk denindak lanjuti.

- Menunjukkan penggunaan yang tepat cara mengenakan jaket pengaman (life jackets), keselamatan didalam kamar, Jacuzzi dan peralatan lainnya.

- Mengatur jadwal untuk pelayanan tailor, sewa tuxedo, penitipan bayi, kebutuhan khusus, dll. Memastikan pelayanannya sudah dijadwalkan sebagaimana mestinya.

- Bersedia membongkar dan mengepak barang-barang tamu jika diminta.

- Menanggapi keluhan tamu dengan penuh perhatian, profesional dan positif dengan menunjukkan kepedulian dan mendengarkan secara aktif kemudian melaporkan semua keluhan tamu ke Front Office Manager untuk ditindak lanjuti.

- Menghadiri latihan keselamatan Kru dan penumpang Kapal Pesiar. 

Persyaratan menjadi seorang Butler : 

• Dibutuhkan pengalaman Minimal 2 tahun dalam bidang pelayanan makanan dan minuman di Hotel kelas atas, Resort atau Kapal Pesiar. 

• Berkemampuan untuk berkomunikasi secara bijaksana dengan tamu, kepala  Departemen dan karyawan kapal lainnya.

• Berkemampuan untuk menyelesaikan masalah dan menawarkan solusinya.

• Calon dengan ijazah Sekolah Tinggi atau Sekolah Pariwisata lebih diutamakan

• Berbahasa Inggris yang sangat baik dalam lisan ataupun tulisan

• Kemampuan untuk berbicara bahasa tambahan lainnya mendapat nilai plus

• Mempunyai kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan lingkungan yang multikultural

Perkiraan Gaji seorang Butler :

$ 2400-3200 AS per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu. Mempunyai peluang untuk dipromosikan keposisi Head Butler.

 

Pool & Deck Supervisor (Head Pool Butler)

Pool & Deck Supervisor berkoordinasi dan membantu pekerjaan para Pool Butlers (Pool & Deck Attendants) yang memelihara dan menjaga area kolam renang, area dek dalam kondisi yang bersih dan teratur. 

Tugas dan tanggung jawabnya meliputi :

- Laporan kepada Chief (Executive) Housekeeper.

- Bertanggung jawab untuk mengawasi pembukaan, pemeliharaan dan penutupan kolam renang, pemasangan dan pelepasan jala (nets) kolam renang.

- Melaporkan kepada Management apabila ada kerusakan sistem pencahayaan, pemanasan dan peralatan ventilasi.

- Menghadiri pertemuan, kegiatan pelatihan, kursus dan semua kegiatan yang

berhubungan dengan pekerjaan lain yang dibutuhkan.

- Memberitahukan Executive (Chief) Housekeeper mengenai jadwal kerja timnya.

- Bertugas juga di Housekeeping ketika area kolam ditutup.

- Memastikan bahwa kursi-kursi dek disimpan dengan rapih setiap malam dan membiasakan diri dengan mengetahui ramalan cuaca hari berikutnya untuk mempersiapkan area kolam renang dek.

- Mengadakan pelatihan (job training ) untuk staf Pool & Deck Attendants (Pool Butlers) dalam rangka meningkatkan kinerja mereka dan mempersiapkan mereka untuk kemungkinan kemajuan karir di masa depan.

- Mengawasi dan berpartisipasi dalam prosedur handuk kolam renang - menyediakan handuk untuk tamu dan mengatur suplai handuk dari Dek ke laundry.

- Memastikan bahwa setiap Pool Butler (Pool & Deck Attendant) melapor ke tempat tugasnya tepat waktu dan dalam keadaan rapih, berpakaian sesuai dengan standar peraturan Perusahaan.

- Menghadiri latihan keselamatan untuk penumpang dan kru (passenger and crew safety drills) .

Persyaratan untuk menjadi seorang Pool & Deck Supervisor (Head Pool Butler) :

• Minimum satu tahun Pengalaman sebagai Pool Attendant (Butler) .

• Berpengalaman di Hotel bintang 5 atau kapal pesiar lebih disukai, tapi tidak wajib.

• Mempunyai kemampuan untuk berkomunikasi secara bijaksana dengan tamu dan karyawan kapal.

• Calon dengan ijazah Sekolah Tinggi atau Sekolah Pariwisata lebih diutamakan.

• Berbahasa Inggris yang baik.

• Kemampuan untuk berbicara bahasa tambahan lainnya mendapat nilai plus.

• Mampu bekerja di bawah tekanan dan di lingkungan yang multikultural

Perkiraan Gaji seorang Pool & Deck Supervisor :

$ 1600-1900 AS per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu.. Mempunyai peluang kedepannya untuk bekerja di Dept Housekeeping atau Food and Beverage.

 

Pool & Deck Attendant (Pool Butler atau Deck Steward)

-Pool & Deck Attendant (Pool Butler or Deck Steward) tugasnya memelihara area kolam renang dalam kondisi yang bersih dan teratur. 

- Laporan ke Pool & Deck Supervisor.

- Selalu menjaga keamanan, kebersihan dan sanitasi di Kolam Renang untuk tamu.

- Mengikuti prosedur untuk membuka dan menutup kolam renang setiap hari, membersihkan dan mengambil sampah-sampah di malam hari. memasang dan melepaskan jaring penutup Kolam Renang.

- Bekerja bekerja sama dengan anggota kru lain yang bekerja di area kolam renang (Departemen Deck, Restaurant, Bar Departemen, Galley, dll) untuk memastikan kepuasan tamu.

- Mengosongkan dan membersihkan keranjang sampah dan asbak kemudian mengangkutnya ke area pembuangan sampah.

- Mengucapkan salam dan menyambut semua tamu yang datang ke kolam renang sesuai dengan standar pelayanan Perusahaan.

- Menyediakan dan menukarkan handuk untuk tamu di semua area dek kolam renang terbuka. merapihkan dan mengangkut handuk bekas pakai tamu ke fasilitas laundry.

- Mengangkut kursi-kursi ke area kolam renang atau dek sesuai dengan yang ditugaskan oleh Supervisor.

- Menjaga dan memelihara mebel-mebel didek area secara bersih dan teratur.

- Meng update pengetahuan tentang event biasa di kapal dan event khusus dengan meninjau semua data yang tersedia dalam rangka memberikan informasi kepada para tamu dengan informasi yang akurat.

- Pool Butler harus berkomunikasi dengan Staf Bar mengenai pesanan minuman pada waktu yang tepat.

- Membantu Kru pelayanan makanan dalam mengumpulkan gelas-gelas kotor, piring-piring, sendok garpu, dll di seluruh area kolam. Mengangkutnya ke area pengumpulan yang telah ditentukan.

- Merespon setiap jenis keadaan darurat dengan menghubungi nomor darurat kapal.

- Menghadiri latihan keselamatan untuk penumpang dan kru (passenger and crew safety drills) .

Persyaratan untuk menjadi seorang Pool Butler (Pool & Deck Attendant) :

• Minimum satu tahun Pengalaman sebagai Pool Attendant (Butler) .

• Berpengalaman di Hotel bintang 5 atau kapal pesiar lebih disukai, tapi tidak wajib

• Mempunyai kemampuan untuk berkomunikasi secara bijaksana dengan tamu dan karyawan kapal.

• Calon dengan ijazah Sekolah Tinggi atau Sekolah Pariwisata lebih diutamakan .

• Berbahasa Inggris yang baik.

• Bisa berbicara bahasa tambahan lainnya mendapat nilai plus.

• Mampu bekerja di bawah tekanan dan di lingkungan yang multikultural.

Perkiraan Gaji seorang Pool & Deck Attendant (Pool Butler or Deck Steward) :

$ 1200-1600 AS per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu. Mempunyai peluang untuk dipromosikan keposisi Pool & Deck Supervisor (Pool Head Butler).

 

Hotel Steward / Utilitas Cleaner (pembersih harian dari semua tempat umum) - posisinya dilevel paling bawah, tidak ada pengalaman yang dibutuhkan. Mempunyai kemampuan Bahasa Inggris yang basic sekali. kisaran gaji: $ 600-800 AS per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan tentang tips dari Tamu. Mempunyai peluang untuk dipromosikan keposisi Cabin Steward.

Laundry Supervisor (Bertugas mengawasi Departemen Laundry dan mencuci semua pakaian penumpang) - berpengalaman di Hotel atau pengalamandi Kapal Pesiar sebelumnya di posisi terkait diharuskan. Mempunyai kemampuan basic Bahasa Inggris. kisaran gaji: $ 1000-1300 AS per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan.

Asisten Laundry Supervisor (Bertugas mengawasi Departemen Laundry dan mencuci semua pakaian Perwira, Manajemen, Staf dan pakaian Kru seperti yang ditugaskankan oleh Laundry Supervisor) - berpengalaman di Hotel atau pengalamandi Kapal Pesiar sebelumnya di posisi terkait diharuskan. Mempunyai kemampuan basic Bahasa Inggris. kisaran gaji: $ 900-1200 AS per bulan, bergantung juga kepada kebijaksanaan Perusahaan. Mempunyai peluang untuk dipromosikan keposisi Laundry Supervisor.

Laundry Man / Linen Keeper (staf pendukung untuk fasilitas laundry, bertugas mencuci dan dry cleaning dari semua pakaian penumpang, perwira, manajemen dan pakaian staf) - tidak ada pengalaman yang dibutuhkan, posisi dilevel paling bawah. Mempunyai kemampuan Bahasa Inggris yang sangat basic. kisaran gaji: $ 700-900 AS per bulan, bergantung kepada kebijaksanaan Perusahaan. Mempunyai peluang untuk dipromosikan keposisi Assistant Laundry Supervisor.

PENGERTIAN KAPAL PESIAR DAN JENISNYA

Kapal pesiar merupakan sebuah kapal yang memiliki fungsi sebagai sarana rekreasi dan hiburan kepada para penumpangnya. Kapal pesiar juga merupakan kapal yang dilengkapi dengan berbagai fasilitas seperti ruang kamar, restaurant, café, bar, casino, diskotik, pub, swimming pool dan berbagai sarana lainnya layaknya sebuah hotel bertaraf internasional.

Kapal pesiar cenderung lebih besar daripada kapal-kapal lain yang ada saat ini. Kesan besar, mewah dan elegan yang dimiliki oleh kapal pesiar sengaja diciptakan oleh arsiteknya untuk menarik minat penumpang kapal pesiar untuk ikut berwisata bersama dengan kapal pesiar tersebut. 

Dalam berbagai sumber yang menjelaskan tentang pengertian kapal pesiar, kapal pesiar lebih sering diistilahkan sebagai the floating hotel (hotel yang terapung). Penamaan ini lahir karena sesungguhnya jika kita perhatikan secara seksama, kapal pesiar memang adalah sebuah hotel. Bedanya adalah hotel tersebut bisa terapung dan berpindah-pindah lokasi ke daerah wisata yang favorit di seluruh dunia.

Kapal pesiar memiliki rute perjalanan yang bisa menghabiskan waktu berhari-hari, berminggu-minggu bahkan bisa berbulan-bulan. Ini semua tergantung dari pilihan paket wisata dari kapal pesiar itu. selama dalam perjalana, para penumpang kapal pesiar akan disuguhkan dengan berbagai hiburan-hiburan tanpa henti selama 24 jam.

Kapal pesiar selama dalam perjalanan dapat berlabuh di beberapa pelabuhan yang memungkinkan untuk bersandarnya kapal pesiar besar. Dan perjalanan dilanjutkan hingga ke beberapa pelabuahan sampai akhirnya kembali lagi ke pelabuhan awal tempat penumpang kapal pesiar naik.

Perkembangan teknologi yang semakin canggih membuat kapal pesiar yang awalnya berteknologi rendah (seperti kapal pesiar titanic) kini telah menggunakan teknologi super canggih, baik dalam design interion, exterior maupun engine dari kapal pesiar itu sendiri.

Nah, jika sudah tahu pengertian kapal pesiar, maka sekarang giliran cari tahu jenis-jenis kapal pesiar yang ada di dunia. Banyak yang menggolongkan jenis dari kapal pesiar ke dalam berbagai ketegori. Tetapi saya berusaha memberikan gambaran secara umum saja. Jika ada penambahan atau pengurangan itu wajar terjadi karena persepsi orang tentang jenis kapal itu sangat beragam. Kadang ada yang menggolongkan dari ukuran, namun ada pula yang dari fungsinya. Namun apapun itu semua kami anggap benar. Perbedaan adalah hal yang membuat bumi ini indah. Anda setuju?

Baik, ini dia jenis-jenis kapal pesiar di dunia:

1. Mega Cruise Ship

Dari namanya sudah tercermin bahwa kapal Mega Cruise Ship adalah jenis kapal pesiar yang besar dan mewah. Kapal pesar ini dapat menampung 3000 penumpang. Sarana rekreasi seperti restaurants, bars and pubs, nightclubs and discos, shopping areas, theatres and cinemas, galleries and museums, libraries, casinos, personal care areas with gyms and spas, swimming pools dan fasilitas lain yang komplit dan mewah adalah prioritas dari kapal jenis Mega Cruise Ship ini. Bahkan saking berkembangnya iptek di bidang kapal pesiar, kini kapasitas kapal yang tergolong kedalam jenis Mega Cruise Ship bisa mencapai 5000 penumpang dalam sekali jalan. Luar biasa bukan? Itulah kehebatan manusia dengan otaknya.

 2. Small Cruise Ship (Yacht)

Merupakan jenis kapal pesiar yang berukuran sedang. Daya tampung dari kapal pesiar jenis ini hanya beberapa ratus orang saja. Kenapa sedikit? Karena Small Cruise Ship lebih mengutamakan pelayanan yang berifat lebih dekat dengan para penumpangnya. Penumpang yang memilih Small Cruise Ship biasanya cenderung inginkan suasana yang private dengan sisi kemewahan yang tentu selalu hadir didalamnya. Paket wisata yang diberikan oleh penyedia kapal pesiar tipe inipun cenderung spesifik seperti ecotourism, culture or history cruises, conventions at sea, sea sports, single cruises, senior cruises, business incentive cruises dll. Tujuannya juga berbeda dengan Mega Cruise Ship. Lebih banyak memilih ke tempat yang sulit dijangkau oleh Mega Cruise Ship itu sendiri.

3. Luxury Cruise Ship

Kapal pesiar ini tidak mementingkan banyak penumpangnya dan besar kapalnya karena yang mereka jual adalah kemewahan dalam setiap fasilitas dan akomodasi yang ada di Luxury Cruise Ship ini. Kapal pesiar jenis ini biasanya di booking oleh tamu-tamu yang merupakan golongan orang terkaya di dunia ataupun pejabat-pejabat Negara di uni emirate arab juga dataran eropa dan amerika.

4. Ocean Cruise Ship

Kapal pesiar jenis ini biasanya dipersiapkan dengan segala perlengkapan untuk menghadapi rintangan di samudra seperti badai, gelombang tinggi dan cuaca buruk lainnya. Kapal jenis ini bisa berlayar hingga keliling dunia karena persiapan yang telah matang dari kapal maupun sailor nya sendiri.

5. Expedition Cruise Ship

Anda pernah menyaksikan program discovery chanel? Para peneliti dan reporter dari discovery chanel biasanya menggunakan kapal pesiar jenis ini untuk mengarungi lautan untuk ekspedisi kusus yang akan mereka tayangkan di TV. Nah kapal-kapal semacam itulah yang merupakan golongan kapal Expedition Cruise Ship.

Sekarang anda sadarkan, betapa banyaknya jenis kapal pesiar yang ada di dunia ini! Andapun dapat memilih salah satu dari sekian jenis kapal pesiar tersebut untuk dijadikan tempat bekerja. Semua memiliki kenikmatan tersendiri yang pastinya belum pernah anda sadari sebelumya.

Semoga dari gambaran yang telah saya paparkan di atas anda dapat lebih mengerti apa itu kapal pesiar dan bisa mengerti pengertian kapal pesiar.

Let’s work in a cruise ship!

PENGHARGAAN

Semenjak  didirikan  pada  tanggal  3  Oktober  2005  hingga  saat  ini,  kontribusi  LKP Indocrew  dalam  upaya mengurangi tingkat pengangguran di Indonesia serta turut membangun negara melalui pendidikan dan pelatihan peserta didik serta pendampingan alumni calon tenaga kerja (crew) kapal pesiar internasional telah mendapatkan apresiasi-apresiasi  dari  berbagai  pihak.  Apresiasi-apresiasi  tersebut  diwujudkan  dalam  bentuk  penghargaan-penghargaan sebagai berikut:  
 

1. The Best Leading Education of The Year

Pada tanggal 14 November 2014, LKP Indocrew memperoleh penghargaan dalam kategori “The Best Leading Education of The Y ear” dari Indonesia  Achievement  Center  (IAC).  Penghargaan  yang  diperoleh  LKP Indocrew  tersebut  menempatkan LKP  Indocrew  sebagai  “Indonesia  Best 50 School  Excellence  2014”  karena  prestasinya  dalam  mendidik  dan  melatih calon  tenaga  kerja  profesional  di  bidang  hospitality  (perhotelan)  untuk kebutuhan bekerja di perusahaan-perusahaan internasional  yang bergerak di industri pariwisata kapal pesiar . LKP  Indocrew dinilai memiliki andil dalam memajukan perekonomian dan membantu mengurangi angka  pengangguran di  Indonesia.

Mengutip yang  disampaikan oleh IAC, IAC adalah lembaga management yang mengkhususkan diri pada  pemberian penghargaan. Proses dan metodologi penilaian dalam penentuan pemenang penghargaan  ini  dilakukan dengan mengacu pada: quality, performance, responsibility,  dan attractiveness. Atribut pengukurannya ialah lembaga yang bersangkutan harus mempunyai produk/ jasa inovatif dan berkualitas, pengelolaan managemen yang baik, mampu berkembang mengikuti perubahan dan  memiliki  tanggung  jawab  sosial  yang  tinggi  dengan  diikuti  oleh  tingkat kepuasan, pengakuan, dan penilaian publik yang didukung oleh data sekunder , publikasi  media,  serta  keputusan  dewan  juri  yang  memegang  penuh  objektivitas dan  kredibilitas. kepada  para  pelaku  pembangunan  di  berbagai  bidang  yang  telah  memberi  sumbangsih  prestatif  bagi kemajuan  bangsa  dan  negara  baik  nasional  maupun  regional  sebagai  inspirasi  dan  informasi  yang berkualitas.

Para pelaku pembangunan tersebut telah menunjukan inisiatif dan kreativitas yang inovatif sehingga  sangatlah  tepat  dan  merupakan  hal  penting  apabila  para  pelaku  pembangunan  memperoleh suatu  penghormatan  dan  pengakuan  atas  kemampuannya  untuk  melakukan  perubahan  signifikan  dan serasi  dengan  akselerasi  kemajuan  perekonomian  indonesia.  Apresiasi  dan  penghargaan  tersebut merupakan  pengakuan  tertinggi  atas  keberaniaan,  kesuksesan  dan  dedikasi  dalam  menghasilkan berbagai  karya  dan  prestasi  diatas  rata-rata.

2. The Best Education & Tutoring Programme of The Year

Pada  tanggal  27  Maret 2015,  Dra. Natalina Primawati  selaku  Direktur Utama  LKP  Indocrew  menerima  penghargaan  dalam  kategori  “The  Best Education & Tutoring Programme of Th eYear”  dari  media  penghargaan online PenghargaanIndonesia.com. Penghargaan  tersebut  ditandatangani sendiri secara langsung oleh Dr. Sofyan  Djalil,  M.A.,  M.A.L.D.  selaku Menteri Koordinator Bidang Perekonomian Periode  2014-2019  dan Muhammad  Nasir  selaku  Menteri  Riset  T eknologi  dan  Pendidikan  Tinggi Periode  2014-2019.

PenghargaanIndonesia. com  merupakan  media  penghargaan tampil  online yang terbentuk  guna mengapresiasi suatu  prestasi kreatif dan  inovatif  dengan  menampilkan  penghargaan  yang  telah  diterima sehingga  mendapat pengakuan  dan  legitimasi  guna  memberikan dampak multiple effect  bagi  pribadi  dan  lembaga  yang  menerima penghargaan.

PenghargaanIndonesia.com  tampil  memotivasi  pribadi  dan  lembaga untuk  berinovasi,  membangun jiwa  kompetitif  guna  berkontribusi  dalam pengembangan  SDM,  dan  membangun  keunggulan  Indonesia  di  mata dunia.

Bersesuaian dengan  visi  dan  misi PenghargaanIndonesia.com, hanya  anak  bangsa  yang  dianggap berprestasi  saja  yang  dapat  dimuat  dan  dianugrahi  dengan  penghargaan.  LKP  Indocrew , melalui Dra.Natalina Primawati, dianggap berprestasi dan pantas untuk disertakan dalam barisan para penerima penghargaan di PenghargaanIndonesia.com.

3. The Best Performing Training Centre of The Year
 

Pada tanggal 3 Juli 2015, LKP Indocrew  memperoleh penghargaan “Indonesian Platinum & Best Corporate Award” dari PT. Sembilan Bersama Media yang bekerja sama dengan Majalah Indonesian Inspire!. Kategori yang dimenangkan oleh LKP Indocrew ialah “The Best Performing Training Centre of The Year”. Mengutip apa yang disampaikan oleh para pihak penyelenggara, “lembaga pelatihan ini (LKP Indocrew) merupakan pilihan yang tepat dan bermutu, jarak tempuh pelatihannya relatif pendek, berorientasi profesi, dan lulusannya punya banyak kemudahan dalam mencari kerja”.

Sebagaimana disampaikan oleh Laksdya TNI (Purn.) Gunadi, M.D.A. selaku Ketua

 Penyelenggara, “penghargaan ini kami persembahkan untuk para inovator, inspirator, dan orang-orang yang berprestasi melalui lembaga, perusahaan, institusi maupun secara pribadi telah memberikan pengabdian yang luar biasa bagi lingkungan, masyarakat, bangsa, dan negara. Penilaian terhadap para penerima penghargaan telah dilakukan semenjak tahun 2014 secara objektif atas prestasi dan pencapaiannya, sehingga muncullah nama-nama yang memperoleh penghargaan ini”. Pemimpin Redaksi Majalah Indonesian Inspire menyampaikan bahwa “generasi muda membutuhkan motivator dan inspirator untuk mendorong mereka maju, mandiri, dan sejahtera, yang berwujud sebagai blue print dalam mengupayakan perbaikan hidupnya”. Beliau berharap bahwasanya  para penerima penghargaan “Indonesian Platinum & Best Corporate Award” dapat menjadi “bukti hidup” sekaligus panutan, teladan maupun idola.

 

4. Inspiration Woman  Award

Pada tanggal 28 November 2015, Dra. Natalina Primawati selaku Direktur Utama LKP Indocrew memperoleh penobatan “Inspiration Woman Award 2015” dari Forum Komunikasi Wartawan Indonesia (FKWI) atas  prestasi dan dedikasi yang tinggi dalam turut serta mengisi Pembangunan Bangsa. Dra. Natalina Primawati menjadi satu di antara 8 wanita yang terpilih dan berhak dinobatkan sebagai Inspirational Woman di tahun 2015. TRAINING CENTRE Denny Tulaseket selaku Ketua FKWI, dalam sambutannya pada malam penobatan, menyampaikan, “semoga kiranya penobatan ini dapat memotivasi para tokoh terpilih agar dapat mewujudkan karya nyata serta dapat meningkatkan kesejahteraan masyarakat dan pengabdian kepada Bangsa dan Negara”. Beliau juga menyampaikan bahwasanya sebagai bangsa yang besar kita membutuhkan generasi yang berkualitas, bermental baja dan berkepribadian, sehingga dapat menunjukkan pada dunia Internasional bahwa bangsa kita adalah bangsa yang kuat. Ketua Komisi Penyiaran Indonesia Daerah (KPID) Provinsi Jawa Tengah, Budi Setyo Purnomo, S.Sos M.Ikom, dalam sambutannya, menyampaikan bahwa Acara Inspiration Woman & Indonesian Figure Achievement Award 2015 yang diselenggarakan oleh FKWI memiliki makna dan manfaat yang luar biasa bagi kita masyarakat, mengingat kegiatan ini merupakan bagian atau manifestasi dari rasa menghargai dan menghormati jasa pribadi-pribadi yang memiliki jiwa, semangat besar, dan karya nyata untuk  memberikan kontribusinya bagi kemajuan bangsa Indonesia sesuai dengan profesinya masing-masing, sehingga dapat menjadi teladan bagi generasi muda.

 

5. “Mahakarya” Menyongsong Indonesia Baru
Pada Februari  2016, Dra. Natalina Primawati dimuat  dalam buku berjudul “Mahakarya” Menyongsong Indonesia Baru yang diterbitkan oleh Inti Trimedia. Buku yang berisi berbagai profil Tokoh, Pendidik, Pengusaha, dan Profesional Indonesia tersebut dimaksudkan untuk dapat menggugah dan menginspirasi kalangan muda untuk bangkit menghadapi kenyataan bahwa era globalisasi sudah di depan mata. Ini merupakan salah satu cara untuk merangsang generasi muda dalam memiliki kreativitas lebih guna berjuang  sekuat  tenaga  dan  pikiran
dalam mencapai hidup yang mandiri dan tidak selalu bergantung pada orang lain. Inti Trimedia berharap bahwa buku ini mampu membantu Pemerintah dalam mewujudkan Indonesia yang lebih baik lagi dan dipenuhi dengan generasi muda selaku penerus bangsa yang mampu berdiri dengan kakinya sendiri.
Menjadi Tokoh wanita satu-satunya dalam buku ini, Dra. Natalina Primawati merasa bangga karena bisa memberikan inspirasi dan motivasi kepada anak bangsa, terutama bagi kaum Hawa yang biasanya dipandang sebelah mata oleh kaum Adam. Dra. Natalina Primawati membuktikan bahwa kesetiaan dan konsistensi pada pilihan yang telah diambil tanpa lelah niscaya akan membuahkan kesuksesan.